IT之家 5 月 10 日消息，驱动据《华尔街日报》前天报道，裁员持续咨询机构 Janco Associates 数据显示，美国美国信息技术（IT）行业失业率已从 2026 年 3 月的行业 3.6% 上升至 4 月的 3.8%。

美国劳工部周五表示，月失业率全美上月一共新增 11.5 万个工作岗位，升至主要集中在零售、驱动交通运输、裁员持续仓储和医疗保健业，美国整体失业率维持在 4.3% 不变。行业

不过，IT 行业上月减少了 1.3 万个岗位，升至尽管现在很难准确判断 AI 对就业市场的驱动影响。但部分科技公司已经明确表示，裁员持续AI 是美国其裁员的主因之一。

今年 4 月，Meta 宣布裁员 10%/约 8000 人，主要原因是精简运营、为大规模投资 AI 提供资金支持。耐克也计划裁员 2%/约 1400 人，大多数裁撤岗位源自技术部门，目的是简化全球业务结构。Snap（IT之家注：产品有 Snapchat 等）则计划裁员 16%/约 1000 人，原因为“提升运营效率”。

电信、数据处理等其他 IT 行业的就业人数也从 2022 年 11 月的峰值下降 11%，相当于 34.2 万个岗位被优化。

不过 Janco Associates 首席执行官 Victor Janulaitis 表示，IT 行业裁员潮不能完全甩锅给 AI，通货膨胀、中东局势等不确定因素也是许多公司暂停招聘的原因。

他还指出，虽然当今社会对 AI 技能的需求居高不下，但很多企业不愿意花大价钱招揽 AI 人才。

不过对于仍在积极招聘的公司来说，“熟练使用 AI”已经成为硬性要求。

交通网络公司 Lyft 高管 Jason Vogrinec 表示，公司半年前还不允许软件工程师在面试过程中使用 AI 工具；而现在他们在重新思考 AI 的作用，让这种工具改变产品经理、会计、设计师等职位。

与此同时，一些大型科技公司也公开承诺将招聘更多应届生。IBM 首席执行官 Arvind Krishna 今年 3 月表示，公司今年招聘的大学毕业生人数将接近去年的两倍。

• ·集体爆发！芯片概念股，大面积涨停
• ·美媒：以色列在伊拉克沙漠建立针对伊朗的秘密基地
• ·国家能源集团2026春季校园招聘开启，快来报名
• ·音乐任意门解锁惊喜！新生代昆曲小花倪润志、方莛玉武林广场快闪美出圈
• ·乡村少年与女排奥运冠军“切磋”
• ·从新手妈妈到优雅银发，这份全周期健康管理指南请收好
• ·计划8月实现主体封顶，中电长沙信息科技园一期建设进度“刷新”
• ·母亲节专题|茶香袅袅中，听妈妈把她的故事慢慢讲完
• ·PS3模拟器RPCS3团队怒了：AI垃圾代码滚
• ·产业链赋能项目落地，麒麟信安孵化基地守护青年创业梦想
• ·入选全市十大看点！快来通州赏绝美花境，看免费大展~
• ·杭州姑娘藤校毕业求职遇冷，海外名校红利正在快速稀释？
• ·王暖暖回应与无忧传媒解约
• ·引才聚才！中国未来金融分析师大赛连续五年在京举办
• ·母亲节专题|“山海”包子萦心间
• ·泉州百崎大桥建设最新进展来了！